Du brauchst innovative Ideen zu einem Problem, und zwar schnell? Viele denken jetzt ans Brainstorming. Dabei ist die Methode nicht immer die beste Wahl, um der Kreativität freien Lauf zu lassen. Eine großartige Alternative: Brainwriting! Erfahre hier alles zur Brainwriting Definition, dem Ablauf der Kreativitätstechnik sowie den Vor- und Nachteilen. Inklusive Anleitung und Brainwriting Vorlage.
Inhalt dieses Artikels
1. Das Wichtigste auf einen Blick – Zusammenfassung
- Brainwriting ist eine einfache Kreativitätstechnik, um Ideen zu einer Problemstellung zu erhalten.
- Der größte Unterschied zum Brainstorming: Die Vorschläge werden aufgeschrieben, nicht laut gesagt.
- Das kommt sowohl dem kreativen Prozess als auch introvertierteren Menschen zugute.
- Die Methode funktioniert im Team oder für dich allein.
- Es gibt sowohl sehr einfache als auch etwas komplexere Abläufe.
- Die 6-3-5 Methode ist die wohl bekannteste Vorgehensweise.
- Dabei können in nur 30 Minuten über 100 Ideen zustande kommen.
- Eine (digitale) Brainwriting Vorlage hilft.
2. Definition Brainwriting: Was ist das?
Im Grunde ist Brainwriting das Gleiche wie Brainstorming. Es geht darum, Ideen zu einer Problemstellung zu entwickeln – im Team oder für dich allein. Mit einem gravierenden Unterschied: Alle Gedanken werden aufgeschrieben und nicht – wie bei der Schwestern-Methode – in den Raum gerufen.
Mehr noch: Gesprochen wird gar nicht. Und genau das hat enorme Vorteile gegenüber der alt bekannten Brainstorming-Methode: Alle Teilnehmer:innen kreieren für sich, ohne dabei von anderen unterbrochen zu werden. Das heißt: nichts blockiert den kreativen Prozess im Gehirn.
Inspirieren können sich die Teilnehmer:innen trotzdem, indem die beschriebenen Blätter austauschen. Am besten bleibt jedoch alles anonym.
Vorteile von Brainwriting
- Reiner, kreativer Denkprozess, der Gedanken fließen und alle Ideen da sein lässt.
- Mehr Vielfalt in den Ergebnissen – und eine höhere Zahl an Vorschlägen.
- Auch introvertierte oder schüchterne Menschen kommen „zu Wort“, oder besser gesagt zu Papier.
- Wenn sich das Team noch nicht sehr vertraut ist, kann dieses „stille“ Brainstorming dazu beitragen, Ängste vor Bloßstellung zu nehmen.
- Der Prozess ist leicht verständlich.
- Es resultieren viele Ideen in kurzer Zeit.
- Auch bei größeren Gruppen anwendbar. Hier würde Brainstorming schnell unübersichtlich werden.
- Geeignet auch für Geschäftsführer:innen, die einem Thema (Vision, Strategie) auf die Spur kommen und sich von Blockaden lösen wollen.
Nachteile von Brainwriting
- Zeitdruck könnte ein Thema sein, besonders bei der 6-3-5 Methode, die ich gleich näher erläutere.
- Manche Menschen fällt es leichter, sich verbal auszudrücken als nonverbal.
- Menschen, die zunächst Anregungen von anderen brauchen, um in einen kreativen Prozess zu kommen, könnte es schwer fallen, adhoc Ideen zu entwickeln.
Zu den Nachteilen möchte ich sagen: Die Methode ist nicht in Stein gemeißelt, das sollte es im Übrigen nie. Agil zu arbeiten und allen Persönlichkeiten im Team Beachtung zu schenken, ist heute wichtiger denn je, um die besten Ergebnisse zu erzielen.
Das heißt ganz konkret in puncto Brainwriting: Verlängere die Zeitspanne, wenn es Not tut, stelle unterschiedliche Methoden zur Verfügung oder schenke eine Erst-Inspiration für Menschen, die eine Anfangsbarriere im Kopf haben. Abwandlungen und Anpassungen sind immer gut, wenn sie weiterbringen.
3. Ablauf Brainwriting (Vorlage): Wie funktioniert die Kreativitätstechnik?
Es gibt viele verschiedene Formen für den Ablauf von Brainwriting. Finde heraus, welcher Ablauf für dich und dein Team am geeignetsten ist und nutze am besten eine Brainwriting Vorlage.
Brainwriting Vorlage
Eine Brainwriting Vorlage als PDF zum Ausdrucken findest du hier!
Bei allen Vorgehensweisen gilt: Die Ideensammlung erfolgt komplett ohne Bewertung! Alles ist erlaubt.
Ablauf: Brainwriting für dich allein
Du stehst vor einem Problem und siehst den Wald vor lauter Bäumen nicht? Du möchtest deiner Vision oder deinem Purpose erstmal ganz unvoreingenommen und für dich allein auf die Spur kommen. Deine Geschäftsidee oder eine Strategie braucht noch Schliff?
Brainwriting ist eine wunderbare Möglichkeit, um sich von blockierenden Gedanken zu lösen und das an Ideen hervorzuholen, was bereits in dir schlummert.
Suche dir hierfür einen geschützten, ruhigen Raum, mindestens 30 Minuten Zeit und alles, was du brauchst, um eine für dich positive Atmosphäre zu schaffen. Vielleicht ein Kaffee am Morgen oder ein Glas Wein am Abend. Erlaubt ist alles, was dir hilft.
Nimm dir dein Notizbuch, einen Block oder einfach ein Blatt Papier und einen Stift zur Hand, vergegenwärtige dir das Problem bzw. die Fragestellung und fange an zu schreiben.
Jetzt. Ohne Abzusetzen.
Ganz egal, wie du beginnst, ob du erstmal von deinem Tag erzählst, die Fragestellung in anderen Worten notierst oder erzählst, wie es dir geht, Hauptsache du schreibst. Du wirst sehen: Irgendwann kommt der Punkt, an dem deine Gedanken sprudeln und du zu deinem Kern vordringst.
Ablauf: Brainwriting Methoden im Team
Auch im Team-Coaching verwende ich immer wieder die Brainwriting-Methode. Du kannst beispielsweise wie folgt vorgehen:
Du brauchst:
- Zettel und/oder Post-Its
- Stifte
- ein möglichst interdisziplinäres Team
Zunächst schreibt der Moderator bzw. die Moderatorin die Problemstellung gut sichtbar auf eine Tafel oder einen Flipchart und teilt Stifte und Papier aus.
Nun dürfen die Teilnehmer:innen Lösungsansätze notieren – und sobald ihnen nichts mehr einfällt, die Blätter weitergeben, sich von den anderen Vorschlägen inspirieren lassen und diese weiterentwickeln. Das Ganze kann ca. 10-25 Minuten weitergeführt werden, solange, bis jede:r jeden Zettel hatte.
Anonyme Alternative: digital arbeiten! Hierbei wird die Vorlage einfach digital verschickt, ausgefüllt und nach ca. 5 Minuten zurück an den Moderator gesendet. Dieser verteilt sie im Anschluss weiter. Das geht solange, bis jede:r Zettel einmal rumgegangen ist.
Die Auswertung
Im Anschluss sammelt der Moderator bzw. die Moderatorin die Blätter ein und notiert die Vorschläge sichtbar für alle auf einem Flipchart, z. B. in Form von Post-Its – oder stellt sie digital zur Verfügung.
Nun geht´s an die Auswertung: Welche Ideen sind am schnellsten umsetzbar und tragen am besten zur Lösung des Problems bei?
Ich empfehle, dass jede:r Teilnehmer:in 3 Sticker erhält, mit denen er bzw. sie seine Favoriten auswählen darf. Die Post-Its mit den meisten Stimmen werden separat aufgehängt – und stehen ggf. für eine Diskussion im Team offen.
Ablauf Brainwriting 6-3-5: Anleitung
Häufig stoßen wir auf die Bezeichnung „6-3-5“, wenn wir zu Brainwriting recherchieren. Dies bezeichnet im Grunde die originale Anwendung der Methode und dient noch immer als Vorlage für den Ablauf. Mit 6-3-5 lassen sich nämlich 108 Ideen in nur 30 Minuten generieren.
- 6 Teilnehmer:innen bekommen jeweils
- 3 Ideen-Vorlagen; und diese werden
- 5 Mal reihum gegeben.
Du brauchst:
- nach Möglichkeit mindestens 6 Leute
- ca. 60 Minuten Zeit (Dauer)
- eine Brainwriting-Vorlage: Nutze unsere Vorlage oder gestalte selbst eine. Dieses sollte in 6×3 Felder unterteilt sein.
- eine Stoppuhr (z. B. auf dem Handy)
Schritt 1 Brainwriting Vorlage
Erläutere den Ablauf und schreibe das Problem gut sichtbar oben auf die Brainwriting-Vorlage, auf eine Tafel, einen Flipchart oder auf eine Power Point Folie und gib jedem Teilnehmer bzw. jeder Teilnehmerin eine Vorlage.
Schritt 2 Brainwriting Vorlage
Auf Los geht´s los: Jede:r Teilnehmer:in darf sich nun der ersten Zeile widmen und 3 Ideen in die jeweiligen Spalten eintragen.
Schritt 3 Brainwriting Vorlage
5 Minuten später werden die Zettel eingesammelt, gemischt und dann wieder verteilt. Dies dient dazu, dass jede:r einen unbekannten Zettel erhält und somit nicht gehemmt oder beeinflusst wird.
Jede:r liest sich die Vorschläge in Ruhe durch und versucht diese in den nächsten 5 Minuten weiterzuentwickeln – oder als Anregung zu nutzen, um neue Ideen zu kreieren.
Schritt 4 Brainwriting Vorlage
So geht´s weiter, bis alle 6×3 Felder ausgefüllt sind.
Schritt 5 Brainwriting Vorlage
Jetzt könnt ihr die Ergebnisse auswerten. Anregungen dazu findest du oben.
4. Tipps: maximale Kreativität im Brainwriting Prozess
- Stelle dein Team möglichst heterogen bzw. interdisziplinär zusammen. Je unterschiedlicher Bereiche, Persönlichkeiten und Interessen, desto variantenreicher auch die Ideen.
- Betone, dass jede Idee – und scheint sie noch so abwegig – erlaubt ist. Es geht nicht ums Perfekte, sondern darum, das aufzuschreiben, was in den Sinn kommt.
- Haben Teilnehmer:innen Hemmungen beim Start, ermutige sie, einfach draufloszuschreiben!
- Du kannst natürlich auch digital arbeiten: Dafür werden die Vorlagen z. B. per E-Mail verschickt, und jede:r arbeitet am Laptop. Der Vorteil: Der Moderator bzw. die Moderatorin kann gewährleisten, dass jede:r eine andere Vorlage erhält. Sollten Teilnehmer:innen lieber mit Zettel und Stift arbeiten, können sie dies natürlich tun und ihre Überlegungen im zweiten Schritt auf digitale Vorlage übertragen.
- Dein Team braucht mehr Zeit? Kein Problem! Der Zeitfaktor kann ganz schön stressen. Beobachte genau, frag nach – und verlängere die Zeitspanne, wenn nötig. Raum geben, individuell auf Personen eingehen ist ein wesentlicher Bestandteil erfolgreicher Führung.
- Vielleicht macht es auch Sinn, unterschiedliche Teams zusammenzustellen: Eine Gruppe brainstormed, die andere brainwrited – je nach Gusto! So wird niemand in eine Rolle gezwungen, die ihm oder ihr nicht liegt.
5. Brainwriting Vorlage
Eine Brainwriting Vorlage als PDF zum Ausdrucken findest du hier!
6. Mein Fazit – und Alternativen zur Brainwriting Vorlage
Brainwriting ist eine wunderbare und vor allem simple Möglichkeit, um in kurzer Zeit viele Ideen zu entwickeln – oder deiner Kern Idee auf die Spur zu kommen. Und dafür das Wissen aller Teammitglieder zu nutzen.
Besonders toll: Menschen werden gehört, die sich bei verbalen Kreativitätstechniken eher zurückhalten würden. Das motiviert ungemein und fördert die Mitarbeiterzufriedenheit!
Dabei dient die Brainwriting unter den Kreativitätstechniken dazu, schnell neue Lösungsfelder aufzumachen. Und ist vor allem dafür geeignet, weniger komplexe Themen anzugehen.
Um Lösungen für vielschichtige Fragestellungen zu finden, müssen wir uns natürlich tiefer mit Thema, Arbeitsfeld, Zeitplan, Zielgruppen und Wettbewerbsanforderungen auseinandersetzten. Hierfür eignen sich Methoden aus der agilen Welt optimal. Und Brainwriting kann als Tool integriert werden.
Design Thinking, z. B., wäre eine sinnvolle Ergänzung, um an den ersten Brainwriting-Ideen weiter zu feilen, sie an Unternehmens-Anforderungen anzupassen und daraus Prototypen zu entwickeln. Tolle, digitale Alternativen zum Brainwriting inklusive Vorlagen findest du auf conceptboard.com.
In diesem Video ist Design Thinking einfach erklärt:
Auch Studien zeigen, dass Methodenvielfalt bei kreativen Prozessen hilft. Wichtig dabei: die innere Einstellung. Zur Steigerung der Kreativität würden laut Studienergebnisse vor allem folgende Kreativitätstechniken die größten Erfolge zeigen: „(…) Assoziationsübungen oder Brainwriting, um diese in unterschiedlichen Situationen anzuwenden. Für eine vergleichbare Steigerung sorgen zudem insbesondere Meditation, kulturelle Exposition durch Auslandsaufenthalte und freie Assoziationstechniken – und dass bei vergleichsweise wenig Aufwand.“
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Welche Kreativitätstechniken nutzt du, um innovative Lösungen zu finden? Hast du Fragen zum Brainwriting und der Vorlage? Ich freue mich über deinen Kommentar!
Hi, ich bin Doreen, Erfolgsmentorin und Business Coach für UnternehmerInnen, InhaberInnen und C-Level.
Mein Leben hat mir gezeigt, dass echte Wendepunkte oft unerwartet kommen und uns dazu zwingen, innezuhalten und das Wesentliche zu hinterfragen.
Ein schwerer Unfall führte mich auf eine Reise der Selbstentdeckung und zu einer neuen Vision für mein Business und mein Leben. Meine eigene Transformation hat mir gezeigt, dass es möglich ist, unternehmerischen Erfolg zu haben UND ein erfülltes Leben zu führen – ohne Opfer oder Kompromisse.
Als Unternehmerin, Strategin und Führungskraft in DAX 30 Konzernen wie E.ON und Deutsche Telekom, mit über 25 Jahren Erfahrung, kenne ich die Herausforderungen, denen sich Führungskräfte täglich stellen müssen. Ich habe selbst erlebt, wie man in einem endlosen Kreislauf von Kompromissen gefangen sein kann.
Mit meiner „More Business More Life – Methode“ helfe ich dir, aus dem Überlebensmodus auszubrechen und ein Leben zu führen, in dem Business und Privatleben im Einklang stehen.
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Bist du bereit für den nächsten Schritt?
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