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Hier findest du eine Reihe unserer erfolgserprobten Ressourcen. Wir hoffen, dass sie auch dir dabei helfen, deine Ziele zu erreichen.
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Effektives Delegieren
Wie du deine Mitarbeiter dazu befähigst, eigenverantwortlich ihre Aufgaben zu übernehmen und kompetent & pünktlich zu erledigen – gleich beim ersten Mal.
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Selbstorganisation: Tipps für ein Unternehmen, das von allein läuft
Für die meisten Unternehmer:innen ist das größte Ziel, eine „Self Managing Company“ aufzubauen. Also ein Unternehmen, das von allein läuft. In dem sich das Management operativ einbringen kann – aber nicht muss. Wie Führungskräfte Selbstorganisation im Unternehmen fördern, welche Methoden es gibt und wie Nachteile umgangen werden. 1. Das Wichtigste in Kürze…
Warum Coaching im Unternehmen & für Führungskräfte?
In den letzten Jahren ist (Business) Coaching zum Trend geworden. Das macht viele skeptisch. Denn neben erfahrenen Experten gibt es sie doch, die einen oder anderen leeren Versprechungen. Fakt ist: Der Markt ist unübersichtlich. Ein Überblick darüber, warum und wann Business Coaching sinnvoll ist und wann es nicht funktioniert.
OKR Methode: So nutzt du Googles Erfolgsrezept
Objective and Key Results, kurz OKR, heißt die Führungsmethode von Google, die einen transparenten und kontinuierlichen Ziel-Austausch in den Fokus rückt. Das Ergebnis kennt wohl jede:r: Erfolg! Was genau OKR ist, wie die Methode funktioniert, welche Vorteile und Nachteile das System birgt und wie du sie in deinem Unternehmen einführst.